
岗位职责
1. 全面负责门店整体运营管理工作,制定门店月度、季度、年度销售目标,拆解任务并带领团队完成业绩指标,统筹门店销售、服务、库存、人员等全维度工作
2. 负责门店员工的日常管理,包括排班、考勤、岗前培训、工作指导、绩效考核,调动团队积极性,打造高效稳定的门店团队
3. 统筹门店货品管理,负责进货验收、货品陈列、库存盘点、临期及滞销产品处理,把控库存周转率,避免货品积压、缺货损耗
4. 落地总部各类促销活动、营销方案,结合门店实际情况调整运营策略,提升门店客流量、客单价及整体销售额
5. 处理门店日常客诉、突发问题,维护门店品牌口碑,建立良好的顾客关系,提升门店复购率及品牌影响力
6. 定期汇总门店运营数据、销售数据,制作运营报表,及时向上级反馈门店运营情况、问题及优化方案
任职要求
1. 有2年以上零售、母婴、商超门店管理经验,熟悉婴童用品行业运营模式
2. 具备优秀的团队管理、统筹协调及销售能力,能够独立搭建门店运营体系,带领团队达成业绩目标
3. 具备良好的数据分析、问题解决能力,思维灵活,能根据市场及门店情况调整运营策略
4. 责任心强,抗压能力突出,具备较强的服务意识和品牌意识,认同门店经营理念
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