
岗位职责
1. 负责门店日常运营管理,确保经营目标的达成。
2. 组织并监督员工工作,提升团队服务质量和工作效率。
3. 制定销售策略,推动门店业绩增长,完成公司下达的销售指标。
4. 管理门店库存与物料,确保商品陈列规范、账实相符。
5. 处理客户投诉与反馈,维护良好客户关系。
6. 配合总部开展各类促销活动,提升品牌影响力和市场占有率。
任职要求
1. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,有门店管理相关经验者优先。
2. 持有有效的健康证,具备基本的商业意识和数据分析能力。
3. 熟悉零售或服务行业运作流程,能够独立处理门店日常事务。
4. 具备较强的责任心和抗压能力,能适应快节奏的工作环境。
5. 有较强的学习能力和执行力,愿意接受挑战并持续成长。
6. 持有相关行业资格证书或具备丰富从业经验者优先考虑。
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