
岗位职责
1.负责茶饮门店日常运营管理,规范门店服务、出品流程,保障运营标准化落地;
2.跟进跨区域门店巡查工作,排查运营问题、收集门店需求,提出优化解决方案;
3.配合品牌推广活动,协助门店执行营销方案,提升门店客流与业绩;
4.整理运营数据,反馈门店经营现状,为品牌运营策略调整提供依据。
任职要求
1.有餐饮 / 茶饮行业运营经验者优先;
2.工作态度踏实,追求长期稳定发展,不频繁跳槽,能与品牌共成长;
3.可接受出差及跨区域门店巡查,适应短期外出工作需求;
4.具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,有责任心、执行力强。
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