1.负责餐饮住宿业务的整体运营和管理，包括人员培训、排班和考核等。
2.制定并执行餐饮住宿业务的发展策略，提高业务效率和盈利能力。
3.负责与合作伙伴的沟通和协调，保证餐饮住宿业务的顺利进行。
4.定期对餐饮住宿业务进行评估和改进，提高服务质量和管理水平。

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